Kamis, 06 Desember 2018

Confirm Running *only 5 Seat Left* : Supervisory Skill ; Compliance & Risk Management (BALI)

 

 

MARKSHARE Training

We Provide Workshop & Training

Call Us :

Elizia (Ms)

0821 2256 4094 / 021- 57932035

elizia@marksharetraining.co.id / laurenciaelizia@gmail.com

www.marksharetraining.co.id

 

 

 

Yth,

Bapak / Ibu

HRD Manager

Training & Development Manager

kami Markshare Training , ingin menginformasikan bahwa kami akan menyelenggarakan training sebagai berikut :

Be An Excellent Supervisor

(Confirm Running)

Jakarta, 13 – 14  Desember 2018

Compliance & Risk Management

Bali, 14 – 15 Desember 2018 (Confirm Running)

OUTLINE

1. Peran dan Tanggung jawab Supervisor

·        Tiga Keterampilan Supervisor

·        Tiga Tugas Utama

·        Karakteristik Supervisor

 

2. Menjadi Pribadi Unggul

·        Temperamen, karakter dan pribadi

·        Kekuatan dan area pertumbuhan diri

·        Pribadi yang dalam kinerja penuh

 

3. Mengelola Waktu

·        Logika waktu

·        Dua predikat managemen waktu

·        Prioritas waktu

 

4. Perencanaan Kerja

·        Jenis Perencanaan

·        Sifat dari rencana yang efektif

·        Membuat rencana kerja

 

5. Komunikasi Efektif

·        Komunikasi yang efektif

·        Kendala dalam berkomunikasi

·        Menjadi pembicara dan pendengar yang baik

 

6. Menganalisis faktor yang dapat memantapkan motivasi kerja

·        Karakter yang dicari

·        Apa yang diinginkan karyawan ?

·        Teknik untuk memotivasi diri dan anak buah

 

7. Memberdayakan Anak Buah

·        Fokus pemberdayaan anak buah

·        Teknik pemberdayaan anak buah

 

8. Rencana Pelaksanaan

·        Menetapkan sasaran dengan metode smart

·        Rencana penerapan

 

9. Analisa dan pengambilan keputusan –Analysis & Decision Making

·        Kemampuan melakukan analisa permasalahan serta proses pengambilan keputusan dan

·        Tindakan atau eksekusi

Tujuan (Objectives):

Ø Menjelaskan tujuan dan fungsi Compliance dan Good Corporate Governance

Ø Menjelaskan tujuan dan dampak Manajemen Resiko.

Ø Menjabarkan tahap-tahap dalam mengidentifikasi, menilai, dan mengelola resiko Perusahaan

Ø Menjelaskan bagaimana membuat alat monitor (monitoring tool) untuk meminimalkan resiko

Ø dan meningkatkan kepatuhan.

Ø Menciptakan Good Corporate Governance yang berkelanjutan di perusahaan.

Ø Designing effectively and friendship Compliance System


Agenda Training
Day-1

Session-1: Tujuan dan FungsiCompliance, Good Corporate Governance dan Manajemen Resiko.

Ø Definisi dan Tujuan Penerapan Corporate Compliance dan Good Corporate Governance

Ø Contoh-contoh kasus dan dampak pelanggaran Compliance

Session-2: Kerangka & Tahapan Manajemen Resiko (Risk Management Framework).

Ø Pengertian dan Fungsi Manajemen Resiko

Ø Proses dan Tahap-tahap dalam mengidentifikasi, menilai, dan mengelola resiko Perusahaan

Ø Peran Manajemen dalam Manajemen Resiko

Session-3:  Cara dan Alat efektif untuk mengoptimalkan Compliance. 

Ø Internal Audit dan Self-Assessment tool Compliance Monitoring Tool

Session-4. Membudayakan Good Corporate Governance yang Berkesinambungan

 

Day-2

       Session-1: Studi Kasus 1

Ø Peserta akan dibagi dalam beberapa grupMasing-masing Grup diminta menganalisa kemudian membuat Compliance Monitoring Tool sesuai dengan kasus tersebut

     Session-2: Presentasi & Pembahasan Kasus 1

Ø Masing-masing Grup mempresentasikan Tool yang dibuat untuk Studi Kasus-1Pembahasan Kasus 1

    Session-3:  Studi Kasus 2.

Ø Peserta akan dibagi dalam beberapa grupMasing-masing Grup diminta menganalisa kemudian membuat Compliance Monitoring Tool sesuai dengan kasus tersebut.

    Session-2: Presentasi & Pembahasan Kasus 2.

Ø Masing-masing Grup mempresentasikan Tool yang dibuat untuk Studi Kasus-2Pembahasan Kasus 2.

Ø Wrap-up (Penutup)

Untuk topic lainnya dan In house Training, silahkan sampaikan kebutuhan dan request anda dengan cara :

>> [[ Klik Disini Untuk Request Inhouse ]] <<

improve the quality of human resources by Inhouse training, scale UP your Business !

Call Us :

Elizia (Ms)

0821 2256 4094 / 021- 57932035

elizia@marksharetraining.co.id / laurenciaelizia@gmail.com

www.marksharetraining.co.id

 

                                                                                                    click here for unsubscribed

 

 

 

JADWAL TRAINING  DESEMBER 2018

 

 

 

 

 

Desember

1

3 - 4 Des

Business Plan

Jakarta

2

3 - 4 Des

Best Practice Warehouse Management

Jakarta

3

03 - 04 Des

Effective Public Relation Management

Jakarta

4

03 - 04 Des

Struktur Penyusunan Skala Upah (Compensation & Benefits)

Jakarta

5

04 - 05 Des

Negotiation & Lobbying skill

Jakarta

6

04 - 05 Des

Creative & Analytical Thinking

Jakarta

7

6 - 7 Des

Finance For Non Finance

Jakarta

8

06 - 07 Des

Negotiation Skill For HR Staff

Jakarta

9

06 - 07 Des

Basic marketing & CRM Management

Jakarta

10

10 - 11 Des

Customer Service Excellence

Jakarta

11

10 - 11 Des

Comprehensive Ms. Excel Training With Visual Basic Application (VBA)

Jakarta

12

12 Des

Powerfull of Sales Data Analysis & Dashboard Report With Advanced Excel 2010

Jakarta

13

12 - 13 Des

Public Speaking & Presentation Skill

Jakarta

14

12 -13 Des

Technical Report Writing

Jakarta

15

12 - 13 Des

Coaching & Counseling

Jakarta

16

13 - 14 Des

Logistics & Supply Chain Management

Jakarta

17

13 - 14 Des

Total Quality Management

Jakarta

18

13 - 14 Des

Good Corporate Governance (GCG)

Jakarta

19

17 - 18 Des

Leadership & Managerial Skills

Jakarta

20

17 - 18 Des

Advanced Secretary Development Program

Jakarta

21

17 - 18 Des

Financial Statement Analysis

Jakarta

22

19 - 20 Des

Effective Office Management With Kaizen 5S & Filing System

Jakarta

23

19 - 20 Des

Teknik Penyusunan SOP Menggunakan KPI

Jakarta

24

19 - 20 Des

Metode Penyusunan Spesifikasi & HPS

Jakarta

25

27 - 28 Des

Comprehensive Basic Accounting for Executive

Jakarta

26

27 - 28 Des

Problem Solving & Decision Making

Jakarta

27

27 - 28 Des

Strategic Sourcing & Vendor Management

Jakarta

28

27 - 28 Des

Struktur Penyusunan Skala Upah (Compensation & Benefits)

Jakarta

 

Tidak ada komentar:

Posting Komentar