Kamis, 17 Januari 2019

Public Class Februari 2019 "Impressive Public Speaking Skill" & "HR for Non HR"

 

MARKSHARE Training

We Provide Workshop & Training

Call Us :

Rizky 0878 0355 7476 / 021 – 5793 2035

www.marksharetraining.co.id

for unsubscribe, click here

 

 

Impressive Public Speaking Skill

Jakarta 13 - 14, Februari 2019

HR for Non HR

Jakarta 11 – 12, Februari 2019
 
 
LATAR BELAKANG
 

Survey secara internasional membuktikan bahwa peringkat No.1 untuk sukses dalam karir dan bisnis adalah Komunikasi dan Public Speaking. Hal ini terkait dengan kemampuan menyampaikan ide-ide dan mempengaruhi orang lain baik secara pribadi maupun massa.
Semakin terampil seseorang berbicara akan semakin menunjukkan kualitas kecerdasan dan intelektualitas dirinya presentasi yang meupakan bagian dari proses komunikasi bisa di wakilkan dengan kemajuan teknologi dengan cara penyampaian SMS, BBM, WA, email, dll. Asumsi ini kemungkinan bisa salah. “Email, faxes, websites, cell phones &voice mail” bukan sebagai pengganti presentasi yang sifatnya personal ataupun persuasive.
Jika Anda ataupun teman yang mempunyai fakta-fakta di atas tersebut, ini akan membantu mengatasi hal tersebut.
Kami akan membantu Anda untuk melakukan efektif presentasi dengan melalui pembelajaran tentang “Mindset, Skillset and Toolset” dari sebuah presentasi.

 
TUJUAN

  • Peserta memahami dasar-dasar Public Speaking yang baik dan efektif
    Peserta menguasai teknik atau keterampilan dasar Public Speaking
    Peserta tampil percaya diri dan piawai dalam melakukan Public Speaking dan Presentasi.
    Peserta menguasa teknik berbicara di depan insan media, di radio dan televisi, sebagai bagian dari aktivitas public speaking.
    Membangun citra diri positif di perusahaan melalui kemampuan berkomunikasi dan
    berbicara di depan umum (Public Speaking).
    Melakukan presentasi suatu informasi dengan jelas, ringkas dan persuasif.
    Membedakan dan mengatasi sikap dan kebutuhan dari Audience.
    Mengatasi kegelisahan, kecemasan, dan tingkah laku yang mengganggu.
    Mempraktekkan teknik komunikasi persuasif.
    Mengontrol emosi dan membangun kepercayaan diri melalui keterampilan presentasi.

    Merencanakan dan mengembangkan secara lengkap materi presentasi sesuai dengan
    tujuan organisasi.
    Melakukan presentasi yang terstruktur untuk mendapatkan efek yang maksimal.
    Menggunakan teknik untuk mengidentifikasi dan menangani pertanyaan dari Audience.

 
 
 
AGENDA TRAINING

Public Speaking as a Communication
Public Speaking Components: Verbal – Voice – Visual
Public Speaking Components: Self Confidence
Understanding The Audience
Planning & Designing Public Speaking
Practice Preparation
Practice

 
 
 
 
 
 
INVESTASI
 
Rp. 5.000.000,- / Orang
Rp. 4.500.000,- / Group (minimal 3 orang)

 
LATAR BELAKANG
 

Sumber daya manusia tidak lagi dipandang sebagai salah satu faktor penggerak produksi namun sebagai Asset organisasi.  Sebagai Asset Perusahaan yang sangat bernilai, tentu saja HR atau SDM perlu perhatian lebih besar, memerlukan juga pemeliharaan yang baik maupun pengembangan yang terarah dan terpadu, serta diperlakukan secara “manusiawi”, karena memang “berwujud manusia” .

Dalam struktur organisasi, dengan semua karakter pekerjaan, mengelola sumber daya manusianya ternyata menjadi kunci penting keberhasilan dalam tim kecil dan dalam tim besar termasuk visi, misi oragnisasi.

Kebiasaan yang selama ini terjadi, bahwa semua urusan SDM selalu dikembalikan dan ditangani oleh HRD Department, sudah tidak jamannya lagi. Artinya semua Kepala Unit Kerja di perusahaan wajib “berfungsi” sebagai Human Resourses Management, sedangkan HRD Department akan menjadi Narasumber dan Fasilitator maupun membantu penuh untuk melaksanakan keputusan/kebijakan yang diusulkan oleh “pengguna” SDM tersebut.

Oleh karena itu, maka Kepala Unit Kerja (Non HRD Department) dirasa perlu untuk mengerti dan memahami mengenai “Human Resources Management”, karena alasan-alasan untama sebagai berikut: “keterlibatan” mereka sangat diperlukan sejak proses seleksi Karyawan, penempatan dan mempekerjakan, memberikan tugas, membimbing, mengarahkan (dengan memberikan reward & penalty), menilai kinerja, mengembangkan (usul untuk pelatihan & pendidikan) dan bahkan sampai dengan promosi/rotasi dan mutasi. 

TUJUAN .
·         Memahami bagaimana pentingnya mengelola SDM dengan baik di lingkungan masing-masing
·         Mempunyai wawasan yang lebih luas tentang HR Management
·         Memiliki kemampuan manajerial dan leadership yang lebih baik, karena penanganan SDM dengan baik akan menghasilkan out-put (hasil kinerja) yang lebih baik
·         Memahami bagaimana pentingnya memberikan perhatian mengenai Reward & Punishment bagi Karyawan di lingkungannya demi mencapai target
·         Semua pemahaman diselaraskan dengan Visi,Misi dan Value Organisasi untuk mencapai target yang sesuai dengan V,M,V Perusahaan.
 AGENDA TRAINING

·         Professional Success: Two sides of the coin

·         Sukses diri

·         Sukses Organisasi

·         Professional Success for Non-HR Executive

·         Strategic HR Competency

·         Change and Culture

·         Vision – Mission – Values Management

·         HR Wheel for non HR

·         Aligning Business and HR Strategy

·         Organization Development

·         Recruitment and Selection

·         Reward Management

·         Career Development

·         Performance and employee development

·         Industrial Relations

·         HRIS

        INVESTASI
 
Rp. 5.000.000,- / Orang
Rp. 4.500.000,- / Group (minimal 3 orang)

Untuk topic lainnya dan In house Training, silahkan sampaikan kebutuhan dan request anda dengan cara :

>> [[ Klik Disini Untuk Request Inhouse ]] <<

improve the quality of human resources by Inhouse training, scale UP your Business !
atau anda bisa melihat jadwal kami di website kami: https://marksharetraining.co.id/class-schedule/

 

NO TANGGAL JUDUL TRAINING LOKASI
1 17 - 18 Januari  Comprehensive Basic Accounting for Executive Jakarta
2 17 - 18 Januari Public Relation Management Jakarta
3 17 - 18 Januari Integrated Presentation Skill Jakarta
4 17 - 18 Januari  General Affair Management with Filling System Jakarta
5 21 - 22 Januari Behavioral Event Interview Jakarta
6 21 - 22 Januari Business Development & Marketing Strategy       (Confirmed Running) Jakarta
7 22 - 23 Januari  Penyusunan Struktur Skala Upah (Compensation & Benefit) Jakarta
8 22 - 23 Januari  Compliance & Risk Management Jakarta
9 23 - 24 Januari Negotiation Power For Purchasing                  (Confirmed Running) Jakarta
10 23 - 24 Januari Advanced Secretary Development Program Jakarta
11 24 - 25 Januari  New Product Development                                          (Confirmed Running) Jakarta
12 28 - 29 Januari Human Resources Management Jakarta
13 28 - 29 Januari Effective Office Management & Filing System Jakarta
14 28 - 29 Januari  Customer Service Excellence Jakarta
15 29 - 30 Januari Upgrade Your Service 'An Essential of Service Excellent Program' Jakarta
16 29 - 30 Januari  Technical Report Writing Jakarta
17 30 - 31 Januari Managing Account Receivable & Account Payable Management Jakarta
18 30 - 31 Januari Managing Smart Project With Ms. Project Application Jakarta
19 30 - 31 Januari Total Selling Training Jakarta
20 30 - 31 Januari  Leadership Program For Supervisor & Manager Jakarta
 
NO TANGGAL JUDUL TRAINING LOKASI
1 06 - 07 Februari  Financial Statement Analysis                                (Confirmed Running) Jakarta
2 06 - 07 Februari  Effective Communication & Interpersonal Skill Jakarta
3 6 - 7 Februari Effective Negotiation & Lobbying Skill                  (Almost Running) Jakarta
4 7 Februari Powerpoint Do More Jakarta
5 7 - 8 Februari KPI With Balance Scorecard Jakarta
6 7 - 8 Februari  Applied Finance for Non Finance Executive Jakarta
7 07 - 08 Februari  Negotiation Skill For HR Staff Jakarta
8 11 - 12 Februari HR For Non HR Jakarta
9 11 - 12 Februari Powerfull Database Analysis & Dashboard Reporting Using Ms. Excel 2010 Jakarta
10 11 - 12 Februari  Operational & Strategic Procurement Jakarta
11 11 - 12 Februari  Effective General Affair Management Jakarta
12 13 - 14 Februari Impressive Public Speaking Skill Jakarta
13 13 - 14 Februari Star Trainer / Training For Trainers Jakarta
14 13 - 14 Februari  Secretary Development Program Jakarta
15 13 - 14 Februari  Business Process Mapping Jakarta
16 14 - 15 Februari PPIC Training Program Jakarta
17 14 - 15 Februari Corporate Journalism 'How To Run Publication For PR & HR Purposes' Jakarta
18 18 - 19 Februari Key Account Management Jakarta
19 18 - 19 Februari Effective Sparepart Management Jakarta
20 19 - 20 Februari  Applied Finance for Non Finance Executive Jakarta
21 19 - 20 Februari  Negotiation Power For Purchasing Jakarta
22 20 - 21 Februari Compliance & Risk Management Jakarta
23 21 - 22 Februari The Art of getting Paid 'Collection & Control Management' Jakarta
24 21 - 22 Februari Financial Modelling Training Jakarta
25 21 - 22 Februari  Creative Cashflow & Treasury Management Jakarta
26 21 - 22 Februari  Penyusunan Struktur Skala Upah (Compensation & Benefit) Jakarta
27 25 - 26 Februari Behavioral Event Interview Jakarta
28 25 - 26 Februari Leadership Program For Supervisor & Manager Jakarta
29 25 - 26 Februari Kiat Menyusun SOP Menggunakan KPI Jakarta
30 26 - 27 Februari  Successfully Managing People " Leadership & Managerial Skills " Jakarta
31 26 - 27 Februari  Budgeting Profit Planning & Cost Control Jakarta
32 27 - 28 Februari Contract Tender In Procurement Jakarta
33 27 - 28 Februari The 7 Selling Step 'Total Selling Basic' Jakarta
34 27 - 28 Februari Customer Relation Management Jakarta
Diposting oleh di

Tidak ada komentar:

Posting Komentar

Langganan: Posting Komentar (Atom)