Public Course: (1) Effective Negotiation & Lobbying Skills (2) KPI With Balanced Scorecard

	MARKSHARE Training We Provide Workshop & Training Call Us : Elizia (Ms) 0821 2256 4094 / 021- 57932035 elizia@marksharetraining.co.id / laurenciaelizia@gmail.com www.marksharetraining.co.id
	Yth, Bapak / Ibu HRD Manager Training & Development Manager kami Markshare Training , ingin menginformasikan bahwa kami akan menyelenggarakan training sebagai berikut : Effective Negotiation & Lobbying Skills   Jakarta, 15 – 16 Mei 2018 KPI With Balanced Scorecard       Jakarta, 7 - 8 Mei 2018 MATERI TRAINING : 1. NEGOSIASI DAN LOBBYING DALAM BISNIS DAN AKTIFITAS PERUSAHAAN ·         Negosiasi dan Lobby dalam bisnis dan kegiatan perusahaan ·         Masalah dan tantangan dalam negosiasi dan Lobby ·         Hubungan antara Negosiasi dan Lobby   2. LOBBYING DAN NEGOSIASI ·         Kriteria sukses lobby & negosiasi ·         Konteks negosiasi ·         WIN-WIN Solution sebagai prioritas hasil negosiasi 3. UNSUR-UNSUR POKOK DALAM SUKSES NEGOSIASI ·         Kunci sukses negosiasi ·         Point of negotiation dan hakekat konsesi ·         Effective negotiation Proccees 4. KOMUNIKASI PERSUASIF DALAM NEGOSIASI & LOBBYING ·         Komunikasi persuasive sebagai kunci sukses negosiasi ·         Active listening technique in negotiation & lobby ·         Mengatasi hambatan komunikasi dalam lobby & negosiasi 5. PRINSIP DAN TEKNIK NEGOSIASI ·         5 Prinsip sukses untuk bernegosiasi ·         Teknik dan strategi negosiasi ·         Teknik membaca taktik dan teknik lawan negosiasi  6. PRINSIP-PRINSIP LOBYING ·         Lobbying dan Lobbyist ·         Prinsip dasar dan tujuan dari Lobby ·         Etika dalam melakukan Lobbyi 7. PRAKTEK & IMPLEMENTASI NEGOSIASI DAN LOBBY   8. BAGAIMANA MENINDAKLANJUTI HASIL NEGOSIASI   9. GOOD PROBLEM SOLVER   10. 3 ELEMENT UTAMA DALAM NEGOSIASI ·         Time ·         Information / Knowledge ·         Power Training Key Performance Indicator with Balance Scorecard ini didesain untuk memandu para peserta mengidentifikasi key performance indicators secara optimal, berdasar job desk dan tugas yang telah menjadi tanggung jawabnya. Di dalamnya juga akan diuraikan mengenai cara mengukur dan memonitor pencapaian KPI serta target kinerja yang telah ditetapkan.   Outline :   ·         Analisis lingkungan bisnis   ·         Analisis Portofolio Perusahaan   ·         Menjembatani target organisasi dengan target individu   ·         Menuangkan target kinerja perusahaan ke level divisi/departemen.   ·         Metode untuk mengidentifikasi KPI dari beragam peran dalam organisasi.   ·         Merancang dan menetapkan Individual Performance Scorecard berlandaskan pada perusahaan dan departemen scorecard   ·         Merancang strategi mapping dan sasaran kinerja perusahaan dengan pendekatan balanced scorecard.   ·         Menggunakan pendekatan integrasi untuk meningkatkan kinerja perusahaan : corporate, departemen and individual scorecard   Untuk topic lainnya dan In house Training, silahkan sampaikan kebutuhan dan request anda dengan cara : >> [[ Klik Disini Untuk Request Inhouse ]] << improve the quality of human resources by Inhouse training, scale UP your Business ! Call Us : Elizia (Ms) 0821 2256 4094 / 021- 57932035 elizia@marksharetraining.co.id / laurenciaelizia@gmail.com www.marksharetraining.co.id
	click here for unsubscribed
		JADWAL PUBLIC CLASS MEI 2018

 

 

NO	TANGGAL	JUDUL TRAINING
1	3 - 4 Mei	Discovering Effective Financial Statement Analysis
2	3 - 4 Mei	Extraordinary Journalisme for Corporate Website
3	3 - 4 Mei	Effective Practical Business Communication
4	7 - 8 Mei	Risk Based Internal Audit
5	8 - 9 Mei	Powerfull Database Analysis & Dashboard Reporting with Ms. Excel 2007/2010
6	8 - 9 Mei	Business Process Modeling Implementation With BPMN Tools
7	8 - 9 Mei	Enterprise Risk Management
8	14-15Mei	Cost Accounting - Best Practice
9	14-15Mei	Effective Office Management With Kaizen 5S & Filing System
10	14-15Mei	General Affair Management Development Program
11	14-15Mei	Public Speaking & Presentation Skills
12	15-16Mei	Metode Penyusunan Spesifikasi & HPS
13	15-16Mei	Effective Negotiation & Lobbying Skills
14	15-16Mei	Transformational Leadership & Managerial Skill
15	17-18Mei	Strategic Sourcing & Vendor Management
16	17-18Mei	Project Management Using Ms. Project Application
17	17-18Mei	Logical & Creative Problem Solving
18	17-18Mei	Creative Cashflow & Treasury Management
19	21-22Mei	EffectiveWarehouse & Inventory Management
20	21-22Mei	Productivity & Effective Time Management
21	21-22Mei	Electronic Filling System Implementation Based on Doc. Regulation & RMS-EFS With Excel 2007/2010/2013/2015/2016
22	21-22Mei	Integrated Procurement Management
23	21-22Mei	Negotiation Power For Purchasing
24	21-22Mei	The 7 Selling Steps Total Selling Basic
25	23-24Mei	Comprehensive Basic Accounting for Executive
26	23-24Mei	Public Relation Management
27	23-24Mei	Penyusunan Struktur Skala Upah (Compensation & Benefit)
28	23-24Mei	Personal Development & Generational Diversity In The Workplace
29	23-24Mei	Effective Technical report Writing
30	24-25Mei	New Product Development
31	24-25Mei	Career & Talent Management
32	30-31Mei	Workload Analysis Implementation With MS. Excel For HR & Non HR
33	30-31Mei	Training Need Analysis
34	30-31Mei	Human Resource Management Development Program (HRMDP)
35	30-31Mei	Advanced Service Excellence