CREATIVE MANAGING IN-HOUSE MAGAZINE SKILLS "Terampil Mengelola Majalah Inhouse Perusahaan" 26 - 27 May 2015, Hotel Ibis Slipi - Jakarta Materi Program : -
Mengefektifkan In-House Magazine - Majalah, tabloid, news letter, buletin, sebagai jembatan komunikasi -
Kiat - kiat mengatasi persoalan klasik pengelolanya -
merancang sajian media internal yang berbobot dan menarik -
merancang tampilan media internal yang memikat, dengan memanfaatkan teknik desain grafis, foto jurnalisme, dan infografis -
mengumpulkan bahan sajian (news gathering) : riset data, observasi dan wawancara -
Mengatasi kesulitan menulis : mengoptimalkan otak kiri dan otak kanan, teknik pemerian dan mind map -
menulis berita (news writting) bergaya perkisahan (story telling) : news, feature, profil, tempat, dan laporan perjalanan -
ciri bahasa tulisan : hemat, padat, jernih, runtut dan logis -
merancang liputan mendalam bergaya story telling | BISNIS ETIKET, KEHUMASAN & PROTOKOLER 26 - 27 May 2015, Hotel Aryaduta Suites - Jakarta MATERI PROGRAM : - Etika & Etiket Bisnis
- Professional Etiket dalam bisnis & sosial
- Perilaku dan sikap
- Penampilan secara Bisnis
- Pengertian Protokoler
- Jenis-jenis protokoler
- Protokoler dalam organisasi
- Protkoler Kenegaraan
- Tata Jamuan Makan
- Undangan
- Jenis acara & keadaan
- Details Jamuan & Tata cara
- Sikap dalam jamuan organisasi & kenegaraan
- Busana
- Sikap, Penampilan dalam protokoler
- Protokoler Acara
- Persiapan & Susunan Acara
| SUPERVISORY SKILLS "BE AN EXCELLENT SUPERVISOR" Hotel Ibis Slipi - Jakarta / 28 - 29 May 2015
MATERI PROGRAM - Peran & Tanggung Jawab Suvervisor
- Tiga keterampilan supervisor
- karakteristik supervisor
- Menjadi Pribadi yang Unggul
- Tempramental & Karakter Pribadi
- Kekuatan & Area Pertumbuhan Diri
- Pribadi Dalam Kinerja yang Penuh
- Mengelola Waktu
- Logika Waktu
- Dua Predikat Managemen Waktu
- Prioritas Waktu
- Perencanaan Kerja
- Jenis Perencanaan & Cara Pembuatan Perencanaan
- Sifat dari Rencana yang Efektif
- Komunikasi yang Efektif
- Kendala-kendala dalam berkomunikasi
- Menjadi pembiacara & Pendengar yang baik
- Memantapkan motivasi kerja
- Analisa faktor yang dapat memantapkan motivasi kerja
- Menggali apa yang diinginkan karyawan
- Teknik untuk memotivasi diri & Anak Buah
- Memberdayakan Anak buah & teknik-tekniknya
- Rencana Pelaksanaan
- Menetapkan sasaran dengan metode SMART
- Analisa & pengambilan keputusan
|
Tidak ada komentar:
Posting Komentar